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#078 Café Heimisch, Köln

Seit August 2016 betreibt meine wunderbare Interviewpartnerin Gianna Gilgen das Café Heimisch in Köln Deutz. Mit ihrer positiven Art verbreitet sie nicht nur im Interview positive Energie, sondern legt auch großen Wert auf eine gute Stimmung in ihrem Team. Sie liebt es, Zeit mit ihrer 1-Jährigen Tochter und ihrem Mann zu verbringen, perfekten Espresso zuzubereiten und ein starkes Team mit viel Wertschätzung aufzubauen.

In Bezug auf ihre Mitarbeiter hat sie klare Strukturen geschaffen, bezieht ihre Mitarbeiter bei Unternehmensentscheidungen mit ein, geht transparent mit den Unternehmenszahlen um und legt gemeinsam mit den Mitarbeitern individuelle Ziele fest.

Erfahre in dieser Folge: 

  • Weshalb ein Einarbeitungsprozess für neue Mitarbeiter wichtig ist und wie Gianna ihn wertschöpfend gestaltet
  • Aus welchem Grund es so essentiell ist, offen zu kommunizieren
  • Warum du deinen Mitarbeitern transparente Einblicke in die Zahlen geben solltest
  • Tolle Impulse und Tipps zur Mitarbeiterführung und -förderung

Gianna gibt sehr viele Einblicke in ihre Herangehensweise zum Thema Mitarbeiterführung und hat viele wertvolle Tipps dazu. Es lohnt sich also auf jeden Fall die Folge anzuhören!  

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